Цвет | Белый |
Плотность ткани | 160 г/м² |
Материал | Полиэстр/хлопок |
Вид ткани | Интерлок |
Страна производитель | Россия |
Модель | Футболка |
Размер рост, см | 146 см |
Тип | Детский |
Фасон | Круглый ворот |
ВНИМАНИЕ!!! | Вся техническая информация и рекомендации основаны на испытаниях, которые считаются надежными, но не являются гарантией. Покупатель должен самостоятельно определить пригодность продукта для своих целей и провести для этого соответствующие тесты для достижения наилучших результатов. Рекомендуется хранить продукцию вдали от солнечных лучей, пыли, при комнатной температуре и относительной влажности не более 60%. В связи с особенностью цветопередачи различных устройств цвет продукции на сайте может незначительно отличаться от реального. Для керамических изделий: Во избежание повреждений изделий вследствие перепадов температур перед осуществлением термопереноса на керамические заготовки их следует хранить в теплом и сухом месте не менее 3 дней. |
Двухслойная футболка для сублимационной печати - снаружи волокна 100% полиэстера, основа изнанки - 100% хлопок. Уровень печати изображения - фотографическое качество (яркая, насыщенная картинка), абсолютная стойкость к стирке.
Цвет белый, рост 146 см.
Режим для сублимационного переноса:
Перенос в плоском прессе
Температура - 180-190 °С
Время - 30-50 секунд
Прижим - максимальный
Необходимо прокладывать защитной калькой / бумагой в середине футболки с сверху футболки, дабы избежать дублирования изображения на спину футболки и загрязнения верхнего нагревательного элемента
Вся техническая информация и рекомендации основаны на испытаниях, которые считаются надежными, но не являются гарантией. Покупатель должен самостоятельно определить пригодность продукта для своих целей и провести для этого соответствующие тесты для достижения наилучших результатов.
Подписка на рассылку
Если вы столкнулись с ситуацией, в которой не смогли получить ответ или нужную вам помощь от наших сотрудников, остались недовольны сервисом или не нашли решения своего вопроса, то можете напрямую обратиться со своей проблемой к руководству компании.
Просим вас наиболее полно и информативно описать возникшую ситуацию, указать филиал, фамилию и имя сотрудника / сотрудников с которыми вы работали и прочую информацию.
Также мы будем рады любым предложениям и пожеланиям по улучшению нашей работы.